Z Kopřivnice do Heidenheimu - vystoupení z komfortní zóny

Sarka Hatlapatka, Senior manažer pro digitální projekty
Šárku Hatlapatku vždy přitahovala různá místa po celém světě. Jako studentka se vydala do Japonska a USA. Později začala svou kariéru ve společnosti HARTMANN, v mezinárodním pracovním prostředí. Nyní žije se svým manželem a tříletým synem v regionu Ostalb. „Moc se nám tu líbí,“ říká s vřelým úsměvem sympatická mladá žena. Líbí se jim tu natolik, že si nedokážou představit, že by se v dohledné době přestěhovali.

Šárka vyrůstala v průmyslovém městě Kopřivnice na východě České republiky, kde také navštěvovala školu. „Kopřivnice je srovnatelná s Heidenheimem,“ vysvětluje Šárka, ‚má asi 20 000 obyvatel, v okrese celkově 40 000.‘ V Kopřivnici žije asi 20 000 lidí. Vystudovala zde školu a poté pokračovala ve studiu na prestižní slezské univerzitě v rámci výměnného programu Erasmus, kde získala bakalářský titul v oboru ekonomika cestovního ruchu.

Ve svých 21 letech s nadšením poznávala další části světa. Program Work-and-Travel ji zavedl na tříměsíční letní tábor v Maine na východním pobřeží USA. Tam Šárka získala první mezinárodní zkušenosti, dohlížela na děti a dospívající z mnoha různých zemí a zdokonalovala se v angličtině. „Být sama tak daleko od domova bylo náročné, ale byla to opravdu skvělá zkušenost,“ říká Šárka dodnes s nadšením.

Po návratu domů pokračovala v magisterském studiu marketingového managementu. Opět vystoupila ze své komfortní zóny - tentokrát zamířila do Japonska. Šárka se nechtěla jen naučit jazyk, ale také se ponořit do kultury a země Dálného východu. Bydlela se slovenskou spolužačkou na klidném předměstí Tokia. „Japonština je poměrně složitý jazyk,“ vysvětluje Šárka. „Ale chtěla jsem to zkusit. Se svými základními znalostmi jsem se dokázala poměrně dobře domluvit.“ Během svého půlročního pobytu na Dálném východě, kdy cestovala po zemi sama nebo s přáteli, potkala mnoho zajímavých a ochotných lidí.

Po návratu domů Šárka dokončila studium v Ostravě, třetím největším městě České republiky. Poté se s chutí pustila do praktického využití toho, co se naučila. Jejím cílem vždy bylo najít si místo ve firmě s mezinárodním přesahem.

Ve společnosti HARTMANN konečně našla svůj profesní domov. Byla přijata do programu International Graduate Program (IGP), který je pro společnost HARTMANN hlavním pilířem při získávání a udržování talentů a mladých odborníků. Mezinárodní absolventský program zahrnuje seznámení se společností HARTMANN, budování sítě kontaktů v rámci společnosti a práci na různých náročných projektech se strategickým zaměřením v oblasti, kterou si sama vybrala. Mladý odborník má podporu mentora a může se účastnit vybraných školení. IGP probíhá od roku 2012 a v současné době se ho účastní osm a k dnešnímu dni celkem 67 účastníků. Program trvá 18 měsíců a zahrnuje tři až čtyři různé úkoly v rámci oddělení, včetně mezinárodního úkolu. Pro absolventy s vynikajícími studijními výsledky nabízí dobrou příležitost rozšířit a prohloubit své znalosti v určitém oboru. Šárka se také důkladně seznámila s různými pobočkami společnosti HARTMANN a s firmou samotnou. Bylo jí jasné: našla přesně to, co hledala.

Její první pozice ve společnosti HARTMANN po absolvování IGP byla opět v její domovině, v České republice, která je jedním z klíčových trhů společnosti HARTMANN. Pracovala v oddělení projektového managementu se zaměřením na e-commerce. Významné změny však nastaly i v jejím osobním životě: Šárka se vdala a stala se matkou.

Před rokem a půl se rodina přestěhovala do Heidenheimu. „Cítíme se tu dobře,“ říká Šárka, “máme rádi přírodu a bydlíme blízko lesa. Jezdíme na krásné projížďky na kole, cestujeme a máme rádi pěší turistiku. Ten kraj je prostě skvělý!“ V Heidenheimu se Šárka podílí na globálně orientovaném projektu v oblasti informačních technologií, pro který položila základy už v České republice. V tomto projektu, globálním B2C obchodě společnosti HARTMANN s názvem HARTMANN Direct, je zodpovědnou IT Product Owner a Project Manager.

Šárka shrnuje svou velmi zajímavou cestu ve společnosti HARTMANN takto: „Jsem velmi ráda, že HARTMANN nabízí tuto možnost mezinárodní mobility. Dává to práci určitou dynamiku a činí ji zajímavější. Doufám, že zaměstnanci budou mít tuto možnost i nadále.“

Na základě rozhovoru Šárky Hatlapatky s časopisem IHK Ostwürttemberg. Celý rozhovor v němčině si můžete přečíst zde.

Objevte naše volné pozice v oblasti IT

Více informací o našich zaměstnancích